Senior HR Medewerk(st)er

Solliciteer direct
Vestiging

Druten


Aantal uren

40 uur


Soort dienstverband

Vaste baan


Salaris
€ 4.500 – € 5.500

Als Senior HR Medewerk(st)er ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren, verbeteren en bewaken van het HR-beleid binnen onze groep. Je bent een ervaren professional die stevig in zijn/haar schoenen staat en fungeert als een volwaardig sparringpartner voor de directeuren van onze verschillende entiteiten. Je werkt nauw samen met een collega HR Medewerk(st)er. In deze samenwerking speel jij een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van je collega, waarbij jullie elkaar versterken en gezamenlijk werken aan het verder professionaliseren van de HR-rol binnen de organisatie. Gelet op onze groei ambitie maak je impact in onze organisaties. Je schakelt moeiteloos tussen operationele HR-taken en strategisch advies en zorgt voor een correcte toepassing van wet- en regelgeving en een professionele HR-visie binnen de organisatie.


Jouw verantwoordelijkheden:

  • Adviseren en ondersteunen van directeuren en management op HR-gebied;
  • Bewaken en toepassen van arbeidsrecht, CAO (Metaal & Techniek) en relevante wet- en regelgeving (o.a. AVG, verzuimwetgeving);
  • Begeleiden van in-, door- en uitstroomtrajecten;
  • Coördineren van verzuim en re-integratie (in samenwerking met arbodienst);
  • Signaleren van HR-risico’s en actief meedenken in oplossingen;
  • Optimaliseren en professionaliseren van HR-processen;
  • Beheren van personeelsdossiers en HR-administratie;
  • Opstellen, actualiseren en adviseren van/over HR-documentatie en beleid;
  • Coachen en ondersteunen van de HR Medewerker in diens ontwikkeling.

Wij bieden:

  •         Uitdagende en zelfstandige job;
  •         Meteen een vast contract;
  •         We gaan graag met je in gesprek over jouw gewenste salaris;
  •         Een fulltime baan;
  •         Gedeeltelijk thuiswerken is bespreekbaar;
  •         38 vakantiedagen per jaar o.b.v. fulltime;
  •         Je krijgt de beschikking over een laptop en telefoon;
  •         Uitgebreide opleidings- en doorgroeimogelijkheden;
  •         Professionele begeleiding bij je werkzaamheden;
  •         Een compleet vernieuwd en energieneutraal kantoorpand in Druten;
  •         Eigen werkplek met zit-sta bureau en goede apparatuur;
  •         Prettige informele werksfeer waarbij de werknemer centraal staat;
  •         Vrijdagmiddagborrel in ons eigen inpandige bedrijfscafé;
  •         Onvergetelijke personeelsuitjes;
  •         Fietsplan;
  •         We helpen je, indien gewenst, te stoppen met roken;
  •         Dagelijks gratis vers fruit in de kantine aanwezig;
  •         Collectiviteitsafspraken bij verschillende zorgverzekeraars;
  •         Gratis Timemanagement- en EHBO-cursus;
  •         En nog veel meer!

Wat breng je mee?

  • Aantoonbare ruime ervaring in een HR-functie (bij voorkeur in een MKB- of technische omgeving);
  • Gedegen kennis van arbeidsrecht en actuele HR-wet- en regelgeving;
  • Je bent een stevige, onafhankelijke gesprekspartner op directieniveau;
  • HBO werk- en denkniveau;
  • Sterke communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit;
  • Proactieve, gestructureerde en oplossingsgerichte werkhouding;
  • Discretie en betrouwbaarheid zijn voor jou vanzelfsprekend.

Jouw tijd is geld waard!

Wanneer je zelf bij ons solliciteert en het leidt tot een sollicitatiegesprek, betalen wij een eenmalige vergoeding voor jouw tijd. Dus vul snel onderstaand sollicitatieformulier in of neem contact met ons op. De koffie staat klaar!


Interesse?

Wil je eerst eens sparren over de functie of direct solliciteren?

Bel of app met Bram Polak via 06 28 93 30 50 of solliciteer direct. Dan hoor je snel waar je aan toe bent.